Jeśli jesteś u progu kariery, zastanawiasz się, w którym pójść kierunku, aby jak najlepiej wykorzystać naturalny potencjał, zapraszamy do umówienia spotkania z doradcą zawodowym za pomocą maila: kariery@up.krakow.pl i skorzystania z narzędzi diagnostycznych, które pozwalają uporządkować wiedzę nt. swoich kompetencji.
Narzędzia i testy predyspozycji zawodowych, które wykorzystujemy w pracy doradczej:
1. Psychometryczna Analiza Osobowości My Personality Skills - narzędzie diagnozujące potencjał i zasoby osobiste w kontekście rozwoju społecznego i zawodowego
3. Autotest Zainteresowania i preferencje zawodowe (Polska Wersja Testu Duńskiego) - Test do samooceny (Kurs Inspiracji)
5. Kwestionariusz: Styl uczenia się wg Davida A. Kolba
6. Style przywództwa - autodiagnoza
7. Test Kolorowych Kwadratów A. Weyssenhoff (Barwy preferencji zawodowych)
8. Kwestionariusz osobowościowy Hartmana
9. Test Mereditha Belbina (Diagnoza Pełnionych Ról w Zespole)
10. Test: Czy potrafie efektywnie planować?
11. Test: Twoja kretywność (Dr Magdalena Kaczmarek)
12. Kwestionariusz Stylów Autoprezentacji (Bogdan Wojciszke)
13. Kwestionariusz Moja Karier - Kotwice Scheina
14. Test inteligencji wielorakiej
15. Kwestionariusz: Czy akceptujesz siebie?
16. Test Umiejętności Przewidywania Zachowań Ludzi w Sytuacjach Manipulacyjnych
17. Mocne strony i wyzwania - test niedokończonych zdań
18. Ćwiczenie pt.: Linie życia
19. Ćwiczenie pt.: Koło życia
20. Ćwiczenie pt.: Mógłbym być
21. Ćwiczenie pt.: Złota Rybka