AktualnościRynek pracy zmienia się szybciej niż kiedykolwiek wcześniej. Wokół rekrutacji w 2026 narosło wiele mitów: czy CV naprawdę czyta algorytm, nie człowiek? Czy AI może Cię odrzucić za jedno słowo? Czy kreatywne CV pomaga, czy raczej szkodzi?
Biuro Karier zaprasza na cykl 3 praktycznych webinarów AKCJA REKRUTACJA, które pokażą, jak naprawdę wygląda proces rekrutacyjny od kuchni i jak skutecznie się do niego przygotować.
Podczas spotkań obalimy popularne przekonania i pokażemy fakty:
Zobacz program i zapisz się na wybrane spotkania.
Webinar 1: Rynek Pracy 2026 - jak się zmienia sytuacja, jakie kompetencje będą potrzebne w przyszłości i gdzie szukać pracy (>>> Sprawdź szczegóły <<<)
Platforma Teams
Termin: 21kwietnia, 10:00 – 11:30
Zapisy: https://forms.office.com/e/XqwCcJWV65
Prowadząca: Anna Struzik / Grupa Pracuj
Webinar 2: Rekrutacja w 2026: jak przygotować się na rozmowę rekrutacyjną i jak napisać swoje CV (>>> Sprawdź szczegóły <<<)
Platforma Teams
Termin: 22 kwietnia, 10:00 – 11:30
Zapisy: https://forms.office.com/e/psZpcyyWxj
Prowadzący: Maciej Bażela / Grupa Pracuj
Webinar 3: Technologia w rekrutacji: o systemach, jakie spotkasz szukając swojej wymarzonej pracy (>>> Sprawdź szczegóły <<<)
Platforma Teams
Termin: 23 kwietnia, 10:00 – 11:30
Zapisy: https://forms.office.com/e/K6J3yEnSTv
Prowadzący: Paweł Brzozowski / eRecruiter
Dlaczego warto?
Bo świadomość zasad procesu rekrutacyjnego znacząco zwiększa szanse na zaproszenie na rozmowę. Zamiast zgadywać, poznaj fakty i przygotuj się do wejścia na rynek pracy z przewagą.
Nie daj się mitom - weź udział w naszej AKCJI i podejdź do poszukiwania pracy strategicznie.

Masz innowacyjne rozwiązanie dla sektora ochrony zdrowia? To idealny moment, aby je zaprezentować szerszemu gronu!
Kategorie konkursowe:
Technologia wobec współczesnych wyzwań medycznych, w tym:
• monitoring domowy i hybrydowy
• cyfrowa samoopieka (digital self-care)
• nowoczesne wyroby medyczne
• AI w medycynie prewencyjnej i przewlekłej
• rozwiązania dla chorób cywilizacyjnych
Technologia wobec wyzwań organizacyjnych placówek medycznych, w tym:
• automatyzacja administracji i zarządzania
• analityka i wsparcie decyzji zarządczych
• cyfrowa obsługa pacjenta
To wyjątkowa okazja, by zaprezentować rozwiązania, które realnie mogą wpłynąć na przyszłość systemu ochrony zdrowia.
Nie zwlekaj - zgłoś swój projekt już dziś! https://app.mcsc.pl/pl

Rynek pracy oczami młodych - czego najbardziej obawiasz się w związku z wejściem na rynek pracy?
Konkurs Praca.pl jest skierowany do pełnoletnich uczniów, studentów, młodych osób dopiero wchodzących na rynek pracy. Zwycięzców nagrodzimy czymś, co realnie może odmienić ich zawodową przyszłość – sesją coachingu kariery oraz przeglądem i korektą CV, przeprowadzonymi przez Małgorzatę Prawdzik, CEO firmy Talenty i Rezultaty, doświadczoną trenerkę zawodową i specjalistkę HR.
Należy krótko (do 10 zdań) odpowiedzieć na pytanie: Czego najbardziej obawiasz się w związku z wejściem na rynek pracy?
Tekst musi być napisany samodzielnie, bez pomocy AI. Oceniana będzie oryginalność i zgodność z tematem. Zadanie wraz z formularzem zgłoszeniowym wysyła się poprzez stronę konkursu.
https://www.praca.pl/konkurs/rynek-pracy-oczami-mlodych/
l 13.04.2026 – rozpoczęcie konkursu,
l 18.05.2026 – ostateczny termin realizacji zadania konkursowego,
l 25.05.2026 – publikacja wyników konkursu.
l I nagroda – Coaching kariery z testem badającym cztery obszary pozwalające na właściwy wybór ścieżki zawodowej
l II nagroda – pomoc w opracowaniu CV

Drogie Kandydatki i Drodzy Kandydaci,
już 17 kwietnia w godz. 9:00–15:00 widzimy się na Dniu Otwartym naszego Uniwersytetu!
To świetna okazja, żeby poznać kierunki studiów, atmosferę uczelni i zaplanować swoją przyszłość.
Biuro Karier i Współpracy z Absolwentami przygotowało dla Was coś specjalnego -> UKENERZY – karierowy quiz wiedzy!
Przyjdź, sprawdź się, zgarnij atrakcyjne nagrody i przy okazji… porozmawiaj z nami!
Na naszym stoisku:
– pomożemy Ci wybrać kierunek studiów,
– podpowiemy, jak zaplanować karierę,
– pokażemy, jak wspieramy studentów w rozwoju zawodowym.
Znajdziecie nas przy stoisku d w strefie chill (parter).
Do zobaczenia – będzie konkretnie, przydatnie i na luzie!
Zapraszamy na trzeci webinar w ramach wiosennego cyklu AKCJA REKRUTACJA!
Szczegóły wydarzenia
Forma: spotkanie online (webinar)
Czas trwania: 1,5h
Platforma: Teams
Termin: 23 kwietnia
Godzina: 10:00 – 11:30
Zapisy: https://forms.office.com/e/K6J3yEnSTv
Tematyka webinaru
Czy zastanawialiście się kiedyś, co dzieje się po kliknięciu „Aplikuj” w ogłoszeniu? Jak długo zazwyczaj czeka się na odpowiedź od rekrutera? A może nurtuje Was, dlaczego niektóre firmy proszą o wypełnienie dodatkowych kwestionariuszy i jaki jest ich cel? Czym w ogóle jest ATS?
Udział w spotkaniu pozwoli Wam zrozumieć proces, jaki stoi za złożeniem aplikacji i zwiększy Wasze szanse na znalezienie wymarzonej pracy.
Prowadzący
Paweł Brzozowski - Expert Customer Success Manager, aktywnie monitoruje zmiany i trendy w branży HR, pełniąc rolę eksperta wspierającego profesjonalistów w rozwijaniu ich kompetencji i wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań.
Dlaczego warto?
Zrozumienie działania technologii wykorzystywanych w rekrutacji pozwala lepiej przygotować aplikację i zwiększyć swoje szanse na znalezienie pracy. Webinar pomoże spojrzeć na proces rekrutacyjny z perspektywy pracodawcy i wykorzystać tę wiedzę w praktyce.
