Staże i praktykiMiędzynarodowa firma FG Energy oferuje praktyki do każdego działu (m.in. logistyczny, techniczny, informatyczny, księgowy, finansowy, dział umów, backoffice, administracja, operacyjny, HR, rekrutacji, prawny, ekspansji międzynarodowej.
Oferujemy:
- współpracę w międzynarodowej firmie
- szkolenie wdrażające w pracę
- elastyczny czas pracy pozwalający łączyć pracę z nauką, pasją lub innymi aktywnościami
- duże możliwości rozwoju
- pracę w miłej i pozytywnej atmosferze
Oczekujemy:
- dużo chęci do rozwoju
- otwartość na wyzwania
- umiejętność gospodarowania własnym czasem
- łatwość w nawiązywaniu kontaktów
Aplikacje prosimy przesyłać na adres:
agata.lis@fgenergy.pl
Eurodesk to program Unii Europejskiej dla młodzieży, osób pracujących z młodzieżą i organizacji młodzieżowych, wspierany – finansowo i merytorycznie - przez Komisję Europejską, Ministerstwo Edukacji Narodowej i Ministerstwo Nauki i Szkolnictwa wyższego w ramach programu "Erasmus+".
Eurodesk to międzynarodowa sieć działająca w 36 krajach europejskich. Należą do niej organizacje i instytucje pracujące z młodzieżą, zajmujące się informacją europejską i/lub młodzieżową. W Eurodesku działa ponad 1000 organizacji, w tym ponad 60 w sieci Eurodesk Polska.
Eurodesk to błyskawiczna informacja o możliwościach w Europie - dla młodzieży i osób pracujących z młodzieżą. Edukacja, szkolenia, mobilność, fundusze – to główne obszary zainteresowania naszych odbiorców. A tym samym i nasze.
Praktyki zawodowe w ramach realizowanego przez Fundację Sustinae zadania publicznego "Specjalistyczne usługi dla rodzin z dzieckiem z niepełnosprawnością".
Szukamy osób posiadających kwalifikacje (ukończone lic.) pedagoga/psychologa/terapeuty zajęciowego/pedagoga specjalnego/ asystenta osoby niepełnosprawnej/opiekuna medycznego i innych, do świadczenia usług specjalistycznych w rodzinach z dzieckiem z niepełnosprawnością.
Zakres działań:
1) Wspieranie rodziny w uczeniu i rozwijaniu umiejętności dziecka z niepełnosprawnością niezbędnych do samodzielnego życia, w tym:
2) Interwencje i pomoc w życiu w środowisku i rodzinie, w tym:
3) Wspieranie i trening w zakresie wspomagania procesu leczenia dziecka z niepełnosprawnością, w tym wsparcie i trening:
4) Przejęcie czasowej opieki nad dzieckiem z niepełnosprawnością z zapewnieniem niezbędnych potrzeb życiowych w celu umożliwienia rodzicom:
5) Odprowadzanie i przyprowadzanie dziecka z niepełnosprawnością do/z przedszkola, szkoły, przy pisemnej zgodzie opiekuna prawnego.
Usługi prowadzone są 7 dni w tyg. w godz. 7-19 (w dużej mierze szukamy osób, które są dyspozycyjne popołudniami oraz w weekendy).
Osobom realizującym usługi przysługuje zwrot kosztów dojazdu do miejsca świadczenia usługi.
Bezpłatne praktyki na kierunku Dziennikarstwo.
Dwumiesięcznik Business Intelligence skierowany jest do przedsiębiorców, menadżerów, dyrektorów zarządzających, pracowników banków, instytucji finansowych i ubezpieczeniowych, pracowników korporacji oraz każdej osoby ceniącej sobie rzetelne i sprawdzone źródło wiedzy.
www.business-intelligence.com.pl
www.jachymczak.pl
https://jachymczak.pl/produkt/dwumiesiecznik-business-intelligence-nr-5-2021/
Staż z językiem francuskim - Intern in Accounts Payable Department (French Speaker)
Muzeum Narodowe w Krakowie zaprasza do wzięcia udziału w rekrutacji na stanowisko:
Zdobywca umiejętności HR:
od praktyk do stażu
Miejsce pracy: Kraków – Gmach Główny MNK
Muzeum Narodowe w Krakowie jest najstarszym i największym muzeum z przymiotnikiem "narodowe" w nazwie w Polsce. Zostało powołane do życia w 1879 r. uchwałą Rady Miasta Krakowa, jest zatem instytucją kultury z ponad 140-letnią tradycją. Zbiory, nad którymi sprawujemy pieczę liczą ponad 900 tysięcy eksponatów, a naszą misją jest upowszechnianie sztuki polskiej i zagranicznej. Zatrudniamy obecnie prawie 600 pracowników pracujących w kilkunastu oddziałach Muzeum zlokalizowanych w Krakowie oraz Zakopanem.
Do naszego HR-owego zespołu poszukujemy osoby zainteresowanej rozwojem w obszarze miękkiego HR oraz poszerzeniem wiedzy zdobytej na studiach.
Nasz zespół HR to osoby o wysokich kompetencjach oraz otwartości umysłu. To, co cenimy najbardziej to możliwość wymiany wiedzy, wzajemne zaufanie, chęć poszukiwania nowych rozwiązań, elastyczność oraz otwarta komunikacja.
Zapraszamy zatem do kontaktu osoby, które uważają, że taki zespół jest dla nich ciekawy do współpracy oraz będących/mających:
•student/studentka III – V roku studiów, preferowane kierunki: Psychologia, Zarządzanie Zasobami Ludzkimi lub pokrewne,
•dyspozycyjność min. 3 dni w tygodniu lub ok. 25 godzin w tygodniu,
•znajomość programów MS Office (Excel, PowerPoint) na poziomie min. dobrym,
•dobrze rozwinięte umiejętności organizacyjne,
•ciekawość, proaktywna postawa i zainteresowanie obszarem miękkiego HR,
•komunikatywność i łatwość budowania relacji,
•mile widziane doświadczenie w obszarze miękkiego HR.
Główne wyzwania:
•udział i wsparcie w projektach HR (system onboardingu pracowników, oceny pracownicze, ścieżki rozwoju i plany sukcesji itp.),
•wsparcie procesu rekrutacyjnego,
•udział w procesach rozwojowych i organizacji szkoleń dla pracowników,
•wsparcie działu w bieżących pracach i zadaniach.
Jak widzimy warunki współpracy?
•praktyka bezpłatna (w ramach praktyk obowiązkowych lub nieobowiązkowych) – okres do ustalenia w zależności od wymagań na studiach, a następnie staż płatny na okres 6 – 12 miesięcy, z możliwością przedłużenia.
Co jeszcze możemy zaoferować:
•współpracę z zaangażowanym zespołem specjalistów oraz atmosferę w dziale opartą na życzliwości, szacunku i wzajemnej pomocy,
•zespół otwarty na dzielenie się wiedzą,
•możliwość zdobycia doświadczenia w różnych obszarach HR oraz udziału w ciekawych projektów HR-owych,
•możliwość uzyskania zaświadczenia potwierdzającego realizowane zadania i udział w projektach,
•staż w fantastycznej lokalizacji – budynek Gmachu Głównego Muzeum Narodowego w Krakowie,
•elastyczny grafik dostosowany do planu zajęć.
CV wraz z informacją jakie są powody dla których kandydat chciałby rozpocząć z Nami współpracę oraz jakie argumenty przemawiają za daną kandydaturą należy składać, do 31.01.2021, poprzez stronę: https://system.erecruiter.pl/FormTemplates/RecruitmentForm.aspx?WebID=c0a379c0916f4e5a80cbf9b1f7f05a86
drukuj